Reprezentanții Consiliul Județean Timiș au transmis o serie de clarificări privind procesul de reorganizare a administrației județene, după apariția unor informații considerate incomplete în spațiul public.
Potrivit instituției, un site local de știri ar fi prezentat o interpretare selectivă a datelor, calculând doar posturile ocupate din care au fost disponibilizați angajați și ignorând alte plecări din sistem, precum pensionările, transferurile sau alte încetări ale raporturilor de muncă. Toate aceste situații fac însă parte din același proces de reorganizare administrativă.
De asemenea, reprezentanții administrației județene spun că analiza respectivă nu a inclus toate instituțiile aflate în subordinea Consiliului Județean, ceea ce ar fi dus la omiterea unor cifre relevante pentru înțelegerea corectă a situației.
Conform datelor prezentate de instituție, dacă sunt luate în calcul toate formele de reducere din organigramă – inclusiv disponibilizările, transferurile sau alte încetări ale contractelor de muncă – rezultă că peste 520 de angajați au părăsit sistemul.
La aceste cifre se adaugă și câteva sute de posturi neocupate care au fost desființate, unele dintre ele fiind bugetate anual, dar care nu mai apar în noile organigrame ale instituțiilor.
Reprezentanții Consiliul Județean Timiș subliniază că o analiză responsabilă a activității administrației publice trebuie să ia în considerare toate datele relevante, avertizând că interpretările bazate pe informații incomplete pot conduce la dezinformarea publicului.
